Лондон университетінің түлегі және дәрігер Нұртілес Жақсыбек қызметкерлердің психологиялық денсаулығына қамқорлық жасаудың маңыздылығы және қазақстандық компанияларда профилактикалық бағдарламаларды енгізу туралы айтып берді. Ол қызметкерлердің психикалық денсаулығы компаниялардың жұмысына тікелей әсер ететінін атап өтті.
Қызметкерлердің психикалық денсаулығын сақтаудың маңызды факторлары, оның пікірінше, физикалық белсенділік, ыңғайлы жұмыс ортасы және психологиялық көмек алу мүмкіндігі. Жақсыбек сондай-ақ психикалық денсаулықты қолдаудың үш бағытын атап өтті: психологиялық қолдау, стресс-аудит жүргізу және алғашқы психологиялық көмекті оқыту. Дамыған елдерде онлайн-кеңес беру және қызметкерлерді қолдау үшін арнайы бағдарламалар мен мамандардың орталықтандырылған базалары қолданылады. Компаниялар сонымен қатар икемді жұмыс форматтарын ұсынады, стрессті жеңілдететін іс-шаралар өткізеді. Стресс-аудиттер арқылы қызметкерлердің психологиялық жағдайын бағалау тәуекелдерді анықтаудың және шешімдерді ұсынудың маңызды тәжірибесі болып табылады.